FORMATION INITIALE
Sauveteur Secouriste du Travail
Formation certifiante
Conforme au référentiel INRS en vigueur ED 4085 / RNF SST
La formation de sauveteur secouriste du travail est essentielle pour garantir la sécurité des employés sur le lieu de travail. Elle permet de prévenir les accidents et d'intervenir efficacement en cas de besoin. En formant le personnel, on crée un environnement de travail plus sûr et on réduit les risques de blessures graves. De plus, cela renforce la cohésion et le sentiment de responsabilité collective.
MODALITES
Durée : 14h réparties sur 2 jours
Groupe : de 4 à 10 personnes
Type de formation : présentielle
Public visé : Tout salarié ou toute personne souhaitant devenir SST
Prérequis : aucun
Accessibilité Personnes handicapées : Pour une identification des besoins, merci de me contacter
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OBJECTIFS
-Intervenir efficacement face à une situation d’accident
-Contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention
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MOYENS D'INTERVENTION
-Alternance théorie et pratique.
-Retour d'expérience. Démonstrations commentées et justifiées.
-Mises en situation
-Supports visuels et vidéoprojecteur, mannequins de secourisme et matériel d'entretien, défibrillateur d'entrainement, coupe des voies aériennes supérieures, petit matériel de simulation ( maquillage, gilet obstruction total, garrots ) plan d'intervention et plan de prévention + pictogrammes
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CERTIFICATION
Mise en situation d'accident du travail avec un questionnement intégré
Délivrance attestation fin de formation
Délivrance du certificat Sauveteur Secouriste du Travail d'une validité de 24 mois
La certification est délivrée uniquement aux candidats qui ont validé toutes les compétences et ont assisté à la totalité des heures de formation, soit 14H
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CONTENU
1. Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise
2. Protéger de façon adaptée
3. Examiner la victime
4. Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime
5. Secourir la victime de manière appropriée
6. Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
7. Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail
8. Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention
CE QUE DIT LA LOI
R4224-15, R4224-16, R4121-13, R4141-15, R4141-17, R4141-18, R4121-1, R4121-2, R4121-3, R4121-5,
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